诸暨移动公开招聘正式合同制员工,邀请有相关行业从业经验的专业人才加入

序号

招聘职位

主要工作职责

能力素质及知识技能要求

1

项目经理

1、负责行业信息化推进工作,制定行业信息化解决方案的规划,如行业分析、需求分析、解决方案的制定和管理等,指导县公司开展信息化解决方案推广落地。
2、负责分析产品与客户需求对应情况,根据竞争态势、产品、实力,形成与客户需求相匹配的方案。协调售前、售中、售后各类内外部资源,做好信息化项目全生命周期支撑工作。
3、负责大数据、物联网、云计算、IDC等创新产品在信息化项目中的应用,负责综合性解决方案的推广工作。
4、负责物联网、IDC产品的运营和支撑工作,包括产品功能支撑、资费政策、县市支撑和营销工作。

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行良好;
2、全日制本科及以上学历,专业不限;英语CET-4成绩达到425分及以上;
3、三年及以上相关行业工作经验,具备行业信息化售前支撑、业务咨询、项目实施管理相关专业知识和专业技能。
4、具备良好的逻辑思维能力、分析判断能力和沟通协调能力

2

互联网集客技术支撑

1、负责移动互联网、数据网、传输线路网络日常质量监测、性能分析、故障抢修工作,保障网络正常运行;
2、负责集团客户网络服务方案制作、工程实施、故障投诉处理等售前、售中、售后支撑服务工作;
3、负责移动互联网、集团综合接入业务新技术、新产品跟进,做好网络组网规划、优化工作;
4、负责城域数据网的规划、维护和优化;负责综合信息机房的规划、运维,支撑业务进驻;
5、负责ICT项目支撑,以及重要集团客户项目支撑。

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行良好;
2、全日制本科及以上学历,数据及互联网、电子商务、通信工程、电子信息工程、电气工程、建筑电气、建筑环境与设备工程等相关专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;
3、三年及以上相关行业工作经验,有较丰富的运营商和集成商网络维护服务经验、项目管理等专业知识和专业技能。

3

动力维护

1、负责机房动力空调相关前期设计、规划、工程建设全过程管理和发展规划;
2、负责变配电、不间断电源、暖通节能等动环设备的日常维护检修与故障处理,分析现网动环系统和设备运行情况,开展优化整治。

1、年龄35周岁及以下,身体健康,品行良好;
2、全日制本科及以上学历,电气工程与自动化、建筑电气、输配电、建筑环境与设备工程、建筑环境与能源应用工程等专业;英语CET-4成绩达到425分及以上;
3、三年及以上相关行业工作经验,;
4、有效期内的电力或通信电源行业的中级及以上专业技术职称证书/国家职业资格二级及以上/注册电气工程师执业资格证书;具有机房维护管理经验者优先;

诸暨移动公司招营业员啦,快来加入我们,时间有限哦!
一、招聘条件
1、政治思想素质好,身体健康,品貌端正,有较强的责任心,遵纪守法,热爱移动通信事业。
2、熟练掌握普通话,熟悉基本电脑操作。
3、营业员学历及年龄要求:30周岁以下,大专及以上学历。
4、工作地点:(1)诸暨城区、璜山等各乡镇区域。
二、劳动合同
营业员:录用后与浙江省对外服务公司绍兴分公司签订劳动合同;享受“五险一金”及其它福利待遇。
三、薪酬
营业员平均年薪4-5万左右(视业绩考核上浮),福利从优。
四、报名事项
有意者请本人随带:本人简历;身份证原件、复印件;学历证(学位)原件、复印件;户口本复印件及一寸照片1张;
1、报名时间:即日起至2018年2月28日,请抓紧。
  周一至周五8:30-17:30(不含法定节假日)
2、报名方法:现场报名地址:诸暨市艮塔东路182号移动公司
  联系电话:13905750575-5888 13567587680